基于人力资源管理的CIO制度研究
发布时间：2017-03-15
点击次数：
发表刊物：科技进步与对策
合写作者：孟川瑾; 左美云
文献类型：J
页面范围：186-188
ISSN号：1001-7348
是否译文：否
发表时间：2009-10-15
附件：
副教授 硕士生导师
所在单位：公共管理学院
学历：博士研究生毕业
性别：男
学位：博士学位
在职信息：在职
毕业院校：中国人民大学
学科：公共管理学
曾获荣誉：
2015-06-01 当选： 2015年优秀毕业论文指导老师
2013-06-01 当选： 2013年优秀毕业论文指导老师
2013-06-01 当选： 2013年暑期社会实践优秀指导老师
基于人力资源管理的CIO制度研究
发布时间：2017-03-15
点击次数：
发表刊物：科技进步与对策
合写作者：孟川瑾; 左美云
文献类型：J
页面范围：186-188
ISSN号：1001-7348
是否译文：否
发表时间：2009-10-15
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